You will now be redirected to https://ashokacanada.org/
You will now be redirected to http://ashoka-cee.org
You will now be redirected to https://spain.ashoka.org
You will now be redirected to https://www.facebook.com/AshokaHellas/
You will now be redirected to https://thailand.ashoka.org
You will now be redirected to http://www.ashokaturkiye.org
You will now be redirected to http://ashokanordic.org
One of the most important outcomes of our work in Ukraine is the Map of Social Innovators, which we created together with Ukraine Social Academy and GraphCommons.
The map is a visualization of a...
From December 2019 until April 2020 we coordinated efforts focused on creating a map of social innovator in Ukraine. We reached 236 people, who are solving social problems in Ukraine in a systemic way...
W raporcie znajdziecie diagnozę na temat migranckiej przedsiębiorczości społecznej w Polsce, opis...
W tym momencie, kiedy pracujemy nad wspieraniem jeszcze większej liczby przedsiębiorców i przedsiębiorczyń społecznych działających w obszarze systemowego rasizmu i jego efektów, zwracamy się również...
Dokonaliśmy rzeczy wspaniałych, możemy być z siebie dumni. A jednak czegoś brakuje. Umiemy wspaniale naśladować wzorce funkcjonowania organizacji, konferencji, prezentacji. Świetnie odtwarzamy to, co...
Krajowe i regionalne biura Ashoki na całym świecie współtworzą i współprowadzą Ashokę. Dzięki temu nasza globalna społeczność twórczyń i twórców zmian na lepsze może wyłapywać pojawiające się trendy, a także wiedzę i talenty innowatorów z licznych kultur i regionów. Zobacz pełną listę biur krajowych.
W świecie bardzo dynamicznych zmian, Ashoka koncentruje się na trzech obszarach wspierając osoby w zrozumieniu i współtworzeniu zmian na rzecz wspólnego dobra:
Ashoka wyłania wiodących przedsiębiorców i przedsiębiorczynie społeczne, którzy wzmacniają miliony, by aktywnie działały na rzecz wspólnego dobra
Tworzenie zmian zaczyna się od empatii. Ashoka promuje rozwijanie empatii u dzieci, by młodzież mogła aktywnie zmieniać rzeczywistość wokół siebie i rozwijać się w świecie dynamicznych zmian.
By każda osoba mogła być sprawcza, musimy przełamywać silosy i burzyć mury, organizować się w dynamicznych, otwartych zespołach, złożonych z mniejszych zespołów.
To, w jaki sposób społeczeństwo pomaga dorastać dzieciom, wymaga fundamentalnych innowacji co najmniej tak pilnie, jak spieszy się w produkcji komputerów. Dlatego Ashoka jest tak ważna. Ashoka znajduje, pomaga uruchamiać, a następnie łączy i wykorzystuje najpotężniejsze innowacje i innowatorów...
Carol BellamyByły dyrektor wykonawczy, UNICEF
Bill Drayton pozwolił nam zrozumieć, że empatia coraz bardziej staje się naszym podstawowym zasobem by radzić sobie z gwałtownym tempem zmian, przez które przechodzi świat.
Arianna HuffingtonZałożycielka The Huffington Post
Zdajemy sobie sprawę, że nowa era wkrótce się rozpocznie. W tej nowej epoce empatia i umiejętności zmiany, które podkreśla Ashoka, przysposobią młode osoby do kierowania krajem.
Kan SuzukiMinister Edukacji, Kultury, Sportu, Nauki i Technologii Japonii
Bez względu na umiejętności, jeśli osoba pomaga innym - w takim stopniu będzie ona potężna, szczęśliwa i długowieczna. Ashoka przewodzi w budowaniu świata, w którym każdy jest twórcą zmian na lepsze, czyli dawcą – i to jest wyjątkowe i potężne.
Timothy P. ShriverPrzewodniczący Olimpiad Specjalnych
Forbes wie, że opowieść jest zmianą. Nikt nie widzi tego wyraźniej niż Ashoka. Ashoka ma niezwykłą zdolność zarówno do wyobrażania sobie wielkich, nowych wzorców, jak i do sprawiania, by te wzorce stawały się rzeczywistością.
Forbes
