The Role of Empathy in a World of Exponential Change

In a world of rapid change, society is confronted by an increasing number of complex challenges and opportunities. Ensuring solutions will outpace problems requires effective collaboration and the ability to organize into fluid teams-of-teams, where every player must be a contributor and a leader.

Effective collaboration in this environment is only possible with empathy: the ability to understand and respond to the feelings of others. In a changemaker world, empathy is as fundamental as reading, writing and math. This creates a new social imperative to ensure that every child fully develops their own innate capacity for empathy.

One hundred years ago, accelerating change had reached the point that society needed everyone to be literate. Now society needs everyone to be ready to thrive in a world of constant, rapid, exponential change as a skilled changemaker. It needs every young person, parent, and educator to grasp this new paradigm for success in growing up — and in life.

Learning to #LeadYoung

Our understanding of the changemaking power of young people comes directly from our community of 3,500 Ashoka Fellows. 55 percent of our Fellows work directly with young people, and of that group, 53 percent put young people in charge of leading initiatives and projects within their organizations. Further, almost half of our Ashoka Fellows started their first changemaker ventures before the age of 21.

Building a Networked Movement with Key Partners

At Ashoka, we are working every day to build and cultivate a community of change leaders who see that the world now requires everyone to be a changemaker. Together with the Ashoka Young Changemakers and Ashoka Fellows, we collaborate to transform institutions and cultures worldwide so they support changemaking for the good of society. Among our key partners are Changemaker campuses, Changemaker schools and school districts, aligned youth-serving organizations, community leaders, schools of education, teachers’ unions, religious organizations, media partners, publishers, as well as businesses and government leaders.

エンパシー&ユースチェンジメーキングプログラム

下記プログラムは、私たちが取り組む若者向けの活動一覧です。アショカが若者や大人、団体、企業などのチェンジメーキングをサポートする様々な方法をご覧ください。また、「Everyone-a-Changemaker(誰もがチェンジメーカー)」である世界を導くための皆様のご参加をお待ちしております。

チェンジメーカースクール

アショカでは、変化が著しく予測不能な現代に必要不可欠な チェンジメーキングスキル と エンパシー を養うための環境を提供する小中高校を チェンジメーカー・スクール として認定しています。
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Ashoka Young Changemakers

Ashoka Young Changemakers (AYC) is a global network of powerful young people who are creating an Everyone A Changemaker world

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ユースベンチャーとは

アショカ・ユースベンチャーは、「これはおかしいんじゃないか」という違和感・気づきを行動に移し、何かを変えようとする若者チェンジメーカーを支援する取り組みです。私たちは、「自分の心で感じた気づきから、世の中のおかしいことを解決するアイデアを自分の頭で考え、リスクを恐れず行動する」人間を育成するため、全国でその芽を持つ12歳〜20歳の若者を探しています。
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アショカU

アショカUは、「誰もがチェンジメーカー」というアショカのビジョンに基づき、何百万人もの学生を教育面でサポートするために、制度改革に向けて活動しています。大学と連携して制度改革の障壁を打ち破り、ソーシャルイノベーションの浸透を図っています。

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