The Role of Empathy in a World of Exponential Change

ในโลกของการเปลี่ยนแปลงอันรวดเร็ว สังคมเผชิญกับความท้าทายและโอกาสที่ซับซ้อนมากขึ้น การแก้ไขปัญหาจำเป็นต้องมีการทำงานร่วมกันอย่างมีประสิทธิภาพและความสามารถในการจัดระเบียบให้กลายเป็นการนำเป็นทีมที่มีสภาพคล่อง ซึ่งผู้เล่นทุกคนจำเป็นต้องเป็นผู้ร่วมสนับสนุนและผู้นำ

การทำงานร่วมกันอย่างมีประสิทธิภาพในสภาพแวดล้อมดังกล่าว จำเป็นต้องอาศัยความสามารถในการเข้าใจความรู้สึกของผู้อื่น (Empathy) เพื่อทำให้บรรลุเป้าหมาย ในโลกของการนักสร้างการเปลี่ยนแปลง ความสามารถในการเข้าใจความรู้สึกของผู้อื่นคือหลักการพื้นฐานเช่นเดียวกับการอ่านและทักษะทางคณิตศาสตร์ สิ่งนี้จะสร้างความจำเป็นทางสังคมแบบใหม่เพื่อให้แน่ใจว่าเด็กทุกคนมีความสามารถโดยธรรมชาติ ในการพัฒนาทักษะการเข้าใจความรู้สึกของผู้อื่นอย่างเต็มที่

หนึ่งร้อยปีก่อน การเปลี่ยนแปลงทวีความรุนแรงขึ้นจนถึงจุดที่สังคมต้องการให้ทุกคนได้รับรู้ ปัจจุบันสังคมต้องการให้ทุกคนพร้อมที่จะมีส่วนร่วมในฐานะนักสร้างการเปลี่ยนแปลง ซึ่งคนรุ่นใหม่ ผู้ปกครองและครูผู้สอนจำเป็นต้องเข้าใจและรับรับรู้สิ่งนี้เพื่อประสบความสำเร็จในการเติบโตและการใช้ชีวิต

Learning to #LeadYoung

Our understanding of the changemaking power of young people comes directly from our community of 3,500 Ashoka Fellows. 55 percent of our Fellows work directly with young people, and of that group, 53 percent put young people in charge of leading initiatives and projects within their organizations. Further, almost half of our Ashoka Fellows started their first changemaker ventures before the age of 21.

Building a Networked Movement with Key Partners

At Ashoka, we are working every day to build and cultivate a community of change leaders who see that the world now requires everyone to be a changemaker. Together with the Ashoka Young Changemakers and Ashoka Fellows, we collaborate to transform institutions and cultures worldwide so they support changemaking for the good of society. Among our key partners are Changemaker campuses, Changemaker schools and school districts, aligned youth-serving organizations, community leaders, schools of education, teachers’ unions, religious organizations, media partners, publishers, as well as businesses and government leaders.

Ashoka Empathy and Young Changemaking Programs

We invite and encourage you to explore the diverse ways that Ashoka’s programs support changemaking in young people, adults, organizations, and companies. Engage with our dedicated programs today to help advance an “Everyone a Changemaker” world:

วิทยาเขตนักสร้างการเปลี่ยนแปลง

Changemaker Schools ส่งเสริมให้นักเรียนทั้งหลายพัฒนาเป็นนักสร้างการเปลี่ยนแปลง คือเยาวชนที่มีทักษะและความมั่นใจที่จะเปลี่ยนโลกเพื่อผลประโยชน์ของส่วนรวม
Read more

Ashoka LeadYoung

LeadYoung is a storytelling initiative that aims to demonstrate the power of a young person who has identified a problem, formed and led a team, and created a solution. These stories help everyone see the new reality — that everything is changing, and this requires redefining what "growing up" means...
Read more

Ashoka Young Changemakers

Ashoka Young Changemakers is a carefully selected network of young people who have found their power to create change for the good of all, and who are engaging their peers and the entire society in realizing a world where everyone is a changemaker. Step Up and Co-Lead the Big Change: Make everyone a...
Read more

เกี่ยวกับ Ashoka U (มหาวิทยาลัยนักสร้างการเปลี่ยนแปลงอโชก้า)

Ashoka U ทำงานระดับสถาบันเพื่อสร้างการเปลี่ยนแปลงด้านการศึกษาของนักศึกษานับล้าน ตามวิสัยทัศน์ของอโชก้าที่จะสร้างโลกที่ทุกคนเป็นนักสร้างการเปลี่ยนแปลง เราร่วมมือกับวิทยาลัยและมหาวิทยาลัยในการขจัดอุปสรรคที่ขัดขวางการเปลี่ยนแปลงในสถาบันและส่งเสริมวัฒนธรรมของการสร้างนวัตกรรมสังคมทั่วทั้งวิทยาเขต
Read more