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変化が加速するこの世界では、誰もがリーダーになることを求められています。。アショカの4つのフォーカスエリアは、そんな世界の現状を理解し適応していくための道しるべです。

  1. ソーシャル・アントレプレナーシップ:アショカは、誰もがチェンジメーカーとなる世界を率先する、ソーシャル・アントレプレナーを選定しています。
  2. エンパシーの習得:急速に変化する今日を生きる誰もが、チェンジメーカーにならなければなりません。そしてそれは、アショカの提唱するエンパシーの習得から始まるものなのです。
  3. ユースリーダーの育成:アショカは、若者が成長する環境をより良く変革していくことで、主体的に周囲に貢献し、責任を持って自らの人生を生きていくユースリーダーの育成を主導しています。。
  4. チーム・オブ・チームズ:チェンジメーカーの世界で生きていくためには、サイロから抜け出し、部門や分野の垣根を取り払い、壁を打ち破り、流動的でオープンなチーム・オブ・チームズ、複数のチームの柔軟な連携を創っていかなければなりません。

 

世界中のソーシャル・アントレプレナーや社会を動かす組織(教育機関、社会組織、政府、企業など)に支えられ、私たちの活動は社会のさまざまな側面で影響を与えてきました。アショカがどのように各分野に影響を与えているのか、詳しい活動例は下記リンクよりご覧ください。

下にスクロールすると、アショカとアショカのネットワークがこれらの分野にどのように影響を与えているかを示す事例へのリンクがあります。

Focus Areas

ソーシャル・アントレプレナーシップ
エンパシーの習得
ユースリーダーの育成
チーム・オブ・チームズ